Opis

• Tytuł:
  Kapitał ludzki a zarządzanie wieloma pokoleniami w organizacji
• Twórca:
  Warwas, Izabela;
  Wiktorowicz, Justyna;
  Jawor-Joniewicz, Anna
• Współtwórca:
  Warwas, Izabela - Uniwersytet Łódzki, Wydział Ekonomiczno-Socjologiczny, Katedra Pracy i Polityki Społecznej;
  Wiktorowicz, Justyna - Uniwersytet Łódzki, Wydział Ekonomiczno-Socjologiczny, Katedra Statystyki Ekonomicznej i Społecznej;
  Jawor-Joniewicz, Anna - Instytut Pracy i Spraw Socjalnych
• Opis:
  We współczesnych organizacjach spotykają się cztery pokolenia pracowników. Każde z nich ukształtowały różne warunki społeczne, gospodarcze, historyczne, etyczne i kulturowe. Generacje posiadają odmienne systemy wartości, potrzeby i oczekiwania, różne nawyki oraz przyzwyczajenia. Efektywne zarządzanie tak różnorodnym kapitałem ludzkim jest wyzwaniem dla menedżerów. Kluczowe jest skoncentrowanie się na potencjale drzemiącym w każdym pokoleniu, nie zaś na barierach wynikających z różnic między nimi. Takie podejście umożliwia zarządzającym czerpanie korzyści z różnorodności w miejscu pracy. Książka łączy walory monografii naukowej i praktycznego przewodnika. Wskazując rozwiązania przydatne w procesie zarządzania zróżnicowanym wiekowo kapitałem ludzkim, może stanowić inspirację dla menedżerów personalnych oraz właścicieli przedsiębiorstw a także dla badaczy i studentów podejmujących tematykę zarządzania  multigeneracyjnego.
• Dostępność obiektu:
  Dostęp otwarty
• Prawa:
  © Copyright by Authors, Łódź 2018; © Copyright for this edition by Uniwersytet Łódzki, Łódź 2018;
  http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0
• Data:
  2024.04.05;
  2019.10.01
• Typ:
  Book
• Język:
  polski
• Format:
  application/pdf
• Wydawca:
  Wydawnictwo Uniwersytetu Łódzkiego
• Relacja:
  Akademia Zarządzania i Finansów
• Temat i słowa kluczowe:
  kapitał ludzki;
  zarządzanie zasobami ludzkimi;
  rynek pracy;
  zarządzanie wieloma pokoleniami;
  zarządzanie multigeneracyjne;
  transfer wiedzy
• Identyfikator:
  Warwas I., Wiktorowicz J., Jawor-Joniewicz A., Kapitał ludzki a zarządzanie wieloma pokoleniami w organizacji, Akademia Zarządzania i Finansów, Wydawnictwo Uniwersytetu Łódzkiego, Łódź 2018, https://doi.org/10.18778/8142-433-2;
  978-83-8142-433-2;
  http://hdl.handle.net/11089/51471 ;
  978-83-8142-434-9;
  10.18778/8142-433-2
• Dostawca danych:
  Repozytorium Uniwersytetu Łódzkiego
• Czy mogę z tego obiektu skorzystać?:
  poproś o pozwolenie
• Rodzaj zawartości:
  obrazy