Object's details: Tendency to risk and optimism as related to job satisfaction in entrepreneurs in the context of a pivotal career change

Provider:Repozytorium Uniwersytetu Kazimierza Wielkiego w Bydgoszczy

Description

Title:
Tendency to risk and optimism as related to job satisfaction in entrepreneurs in the context of a pivotal career change
Creator:
Biegańska, Katarzyna
Description:
W artykule sformułowano koncepcję przełomu w karierze oraz zaprezentowano wyniki badań empirycznych dotyczących uwarunkowań skłonności do wprowadzania zmian w przebiegu swojej kariery zawodowej ze szczególnym uwzględnieniem czynników podmiotowych. Następnie zaprezentowano wyniki badań własnych przeprowadzonych w czterech grupach: osoby, które nie planują żadnych n= 45); osoby, które podjęły przełomową decyzję w karierze, kierując się motywem pozytywnym (n= 49), i osoby, które dokonały zmiany w karierze z powodów negatywnych (n= 42). Zmiana w karierze oznaczała założenie firmy i podjęcie roli przedsiębiorcy. Wyniki badań wskazują różnice pomiędzy wymienionymi grupami w obszarze satysfakcji z pracy, pozytywnego i negatywnego nastroju w pracy, a także optymizmu i skłonność do podejmowania ryzyka. Osoby, które dokonały przełomu w karierze, kierując się motywem pozytywnym, uzyskują najwyższe wyniki w zakresie satysfakcji z pracy, a także optymizmu i skłonności do ryzyka.;
In the article there has been formulated the concept of career transition and there are contained results of empirical studies regarding determinants of the tendency to introduce changes in the course of one’s career, with a special consideration given to personal factors. Next, there have been presented results of the author’s own research that were carried out in four groups: persons who did not plan any career changes (n = 42), persons who had planned a change but gave it up (n = 45), persons who made a pivotal career decision because of positive motives (n = 49), and persons who made a career change because of negative reasons (n = 42). The career change meant starting an enterprise and becoming an entrepreneur. The research results indicate differences among the enumerated groups regarding job satisfaction, positive and negative mood at work, optimism, and tendency to take risk. Persons who have made a career transition because of positive motives obtain the highest scores on job satisfaction, optimism, and tendency to risk.
Object availability:
free access
Date:
2018.10.10;
2018
Type:
Article
Language:
English;
eng
Format:
application/pdf
Publisher:
Wydawnictwo Uniwersytetu Kazimierza Wielkiego w Bydgoszczy
Subject:
career transition;
tendency to risk;
optimism;
job satisfaction;
przełom w karierze;
skłonność do ryzyka;
optymizm;
satysfakcja z pracy
Identifier:
Polskie Forum Psychologiczne 2018, T. 23, nr 3.;
http://repozytorium.ukw.edu.pl//handle/item/5595
Data provider:
Repozytorium Uniwersytetu Kazimierza Wielkiego w Bydgoszczy

Similar objects

Tendency to risk and optimism as related to job satisfaction in entrepreneurs in the context of a pivotal career change

Creator:Biegańska, Katarzyna

Date:2018.10.10 | 2018

Type:image

Cechy pracy a zadowolenie z pracy

Creator:Hauk, Mateusz

Date:2019.08.19 | 2018

Type:image

Employee performance analysis of Paul Bakery Restaurant in Jakarta during the COVID-19 pandemic by measuring leadership, motivation and compensation through job satisfaction

Creator:Budiono, Aris

Date:2022.10.20 | 2022.09.15

Type:image

Analysis of selected demographic factors of nurses’ job satisfaction in Slovakia

Creator:Kožuchová, Mária | Marianna Magerčiaková, Marianna | Vargová, Anna

Date:2015.06.07

Type:text

Level of Professional Burnout and Sense of Coherence among Nurses Working in the Department of Anesthesiology and Intensive Care

Creator:Michalak, Monika | Brzozowska, Julita | Kazimierska-Zając, Magdalena

Date:2022.03.28

Type:text

Job satisfaction and its predictors, and the sense of life quality among white-collar workers

Creator:Wołowska, Agata

Date:2014.05.13

Type:text

Behawioralne aspekty zarządzania ryzykiem w polskich przedsiębiorstwach w świetle badań ankietowych

Creator:Jonek-Kowalska, Izabela

Date:2020.12.16 | 2020

Type:text

Skala Satysfakcji z Pracy – Pomiar poznawczego aspektu ogólnego zadowolenia z pracy

Creator:Zalewska, Anna

Date:2014.03.06 | 2003

Type:image

Federacja Bibliotek Cyfrowych

Object's details: Tendency to risk and optimism as related to job satisfaction in entrepreneurs in the context of a pivotal career change

Description

Similar objects