Description

• Title:
  Rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia z pracownikiem tymczasowym
• Creator:
  SAKOWSKA, KATARZYNA
• Description:
  Celem artykułu jest omówienie możliwości rozwiązania stosunku pracy z pracownikiem  tymczasowym bez wypowiedzenia. W związku z tym przedstawione zostaną strony stosunku pracy  tymczasowej oraz zasady zatrudniania pracowników. Ponadto ukazany zostanie również trójstronny  (z trzema zaangażowanymi podmiotami) charakter stosunku pracy tymczasowej. Z przeprowadzonej  kwerendy wynika, iż pracownik tymczasowy ma właściwie identyczne prawa i obowiązki, jak  pracownicy zatrudniani na podstawie umów o pracę, o których mowa w kodeksie pracy. Praca  tymczasowa przyczynia się do zmniejszenia kosztów a co za tym idzie, wychodzi naprzeciw  potrzebom pracodawców w obecnej sytuacji ekonomicznej. 
• Object availability:
  free access
• Rights:
  Prawa autorskie (c) 2016 Pracownik i Pracodawca
• Date:
  2016.03.21
• Type:
  info:eu-repo/semantics/article;
  info:eu-repo/semantics/publishedVersion
• Language:
  Polish
• Source:
  Pracownik i Pracodawca; Tom 1 Nr 1 (2015); 45-55;
  2450-9086
• Format:
  application/pdf
• Publisher:
  Uniwersytet Mikołaja Kopernika w Toruniu
• Relation: https://apcz.umk.pl/PiP/article/view/PiP.2015.004/7977
• Subject:
  agencja pracy tymczasowej;
  pracownik tymczasowy;
  pracodawca użytkownik;
  rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia
• Identifier: https://apcz.umk.pl/PiP/article/view/PiP.2015.004
• Data provider:
  Akademicka Platforma Czasopism
• Can I use it?:
  seek permission
• Type:
  text