Szczegóły obiektu: ANALYSING THE RELATIONSHIP BETWEEN SUSTAINABLE LEADERSHIP, TALENT MANAGEMENT AND ORGANIZATION HEALTH AS PREDICTORS OF UNIVERSITY TRANSFORMATION

Podobne obiekty

tile.noImage
tile.noImage
tile.noImage
tile.noImage
tile.noImage
tile.noImage
tile.noImage
Używamy plików cookies, by nieustannie zwiększać komfort przeglądania naszej strony internetowej. W celu uzyskania szczegółowych informacji, prosimy o zapoznanie się z dokumentem Polityki Prywatności