Object's details: Pozarodzinna sukcesja zarządzania w polskich przedsiębiorstwach rodzinnych

Provider:Repozytorium Uniwersytetu Łódzkiego

Description

Title:
Pozarodzinna sukcesja zarządzania w polskich przedsiębiorstwach rodzinnych
Creator:
Domanowska, Justyna
Contributor:
Uniwersytet Łódzki;
justyna.domanowska@wz.uni.lodz.pl
Description:
Sukcesja to jeden z kluczowych determinantów rozwoju i wzrostu firm rodzinnych. Odpowiedni wybór sukcesora to większe prawdopodobieństwo przetrwania i dalszego rozwoju przedsiębiorstwa. Firmy rodzinne stoją przed trudnym wyzwaniem znalezienia kompetentnych liderów, którzy będą w stanie zarządzać nimi efektywnie i zagwarantują bezpieczeństwo finansowe kolejnym pokoleniom rodziny właścicielskiej. Z uwagi na rosnącą nieprzewidywalność otoczenia i ciągłe w nim zmiany, warunki gospodarki opartej na wiedzy i gospodarki 4.0 czy 5G, wymaga się od lidera coraz większych kompetencji menedżerskich, technologicznych/branżowych, przywódczych oraz doświadczenia zawodowego. Firmy rodzinne stoją przed trudnym wyzwaniem znalezienia kompetentnych liderów, którzy będą w stanie zarządzać nimi efektywnie i zagwarantują bezpieczeństwo finansowe kolejnym pokoleniom rodziny właścicielskiej. Dzięki tym kompetencjom przedsiębiorstwo zwiększy prawdopodobieństwo swojego przetrwania i rozwoju w dłuższej perspektywie czasu. Coraz częściej trudno jest znaleźć kandydatów na liderów spełniających wymogi konkurencyjne sektora wśród rodziny właścicielskiej. Potencjalni sukcesorzy władzy mają słabe kompetencje, nie wyrażają woli zaangażowania się w przedsiębiorstwo rodzinne lub po prostu jest ich brak. W takich sytuacjach warunkiem kontynuacji tradycji biznesowych rodziny właścicielskiej i zagwarantowania bezpieczeństwa finansowego rodzinie jest zatrudnienie profesjonalisty na stanowisko lidera spoza rodziny. Powyższe stało się motywem wyboru tematu sukcesji pozarodzinnej niniejszej dysertacji. Poza kilkoma wyjątkami poświęconymi analizie porównawczej efektywności zarządzania przedsiębiorstwami rodzinnymi przez członków rodziny i profesjonalistami spoza rodziny brak jest pozycji literaturowych na świecie na ten temat. Autorka nie znalazła również żadnych opracowań naukowych na temat uwarunkowań sukcesji zarządzania pozarodzinnej.
Object availability:
free access
Date:
2022.09.30;
2022;
2022.11.14
Type:
PhD/Doctoral Dissertation
Language:
Polish
Format:
application/vnd.openxmlformats-officedocument.wordprocessingml.document
Subject:
firma rodzinna;
sukcesja;
zarządzanie
Identifier: http://hdl.handle.net/11089/43474
Data provider:
Repozytorium Uniwersytetu Łódzkiego

Similar objects

Pozarodzinna sukcesja zarządzania w polskich przedsiębiorstwach rodzinnych

Creator:Domanowska, Justyna

Date:2022.09.30 | 2022 | 2022.11.14

Type:text

Strategia międzypokoleniowego transferu jako kluczowe wyzwanie polskich przedsiębiorstw rodzinnych

Creator:Majda, Aleksandra

Date:2019.02.14 | 2013

Type:text

Proces wrogiego przejęcia w Polsce na przykładzie firmy rodzinnej W. Kruk oraz obrona przed wrogim przejęciem

Creator:Domanowska, Justyna

Date:2017.12.19 | 2017

Type:image

ZARZĄDZANIE SUKCESJĄ W MIKROFIRMACH RODZINNYCH NA TERENIE WOJEWÓDZTWA ŚLĄKIEGO

Creator:Karski, Kamil

Date:2017.06.08

Type:text

Problemy rozwoju przedsiębiorczości rodzinnej na polskiej wsi (przypadek rolniczej gminy Łowicz)

Creator:Winnicka-Popczyk, Alicja

Date:2021.09.07 | 2016

Type:image

Wpływ sukcesji w polskich firmach rodzinnych na strukturę ich finansowania

Creator:Zalewska, Agnieszka

Date:2017.11.29 | 2017.11.28 | 2018.01.24

Type:text

Manifest przeciw sukcesyi tronu w Polszcze JJ. WW. Józefa Rzewuskiego [...], Michała Wielhorskiego [...], Józefa [...] Komorowskiego [...], Stanisława Sobieszczańskiego [...], Ignacego Kamienieckiego y Antoniego Złotnickiego [...] : Wypis z Xiąg Grodzkich Zamku Włodzimirskiego : [Datum:] Roku tysiąc siedmset dziewięćdziesiątego miesiąca października jedynastego dnia.

Date:1790.10.11 - ...

Type:other

Can I use it?:yes

SPECIFICS OF INTELLECTUAL CAPITAL MANAGEMENT IN FAMILY OWNED COMPANIES

Creator:Pypłacz, Paula | Peter-Bombik, Katarzyna

Date:2015.11.15

Type:text

Federacja Bibliotek Cyfrowych

Object's details: Pozarodzinna sukcesja zarządzania w polskich przedsiębiorstwach rodzinnych

Description

Similar objects