Description

• Title:
  Organizational culture of the Economy of Communion enterprises as the determinant of the social dimension
• Creator:
  Grochmal, Stanisław
• Description:
  Economy of communion proposed in 1991 by Chiara Lubich (1920‒2008), founder and contemporary president of the Focolare Movement, is the subject of numerous scientific studies and analysis of its practical implementation by the scientists of different disciplines in a global dimension. Enterprises realizing this idea in a number close to 800, operate in many countries on all continents. The research is both a doctrine of the economy of communion and its economic importance, as well as its impact on organizational culture changes in the enterprises and relations in a social, anthropological, cultural, and spiritual dimension.The idea of economy of communion and its implementation in practice is presented in the article. The thesis on the social dimension of the economy of communion and its relation to the social economy was formulated. The rules implemented in the economy of communion enterprises as elements of a new organizational culture were presented and constitute an argument for proving of the stated thesis.;
  Ekonomia komunii zaproponowana w 1991 roku przez Chiarę Lubich (1920‒2008), założycielkę i ówczesną prezydent Ruchu Focolari, jest przedmiotem licznych opracowań naukowych oraz analiz praktycznej jej realizacji przez naukowców różnych dyscyplin w wymiarze ogólnoświatowym. Przedsiębiorstwa realizujące tę ideę w liczbie blisko 800, funkcjonują w wielu krajach na wszystkich kontynentach. Przedmiotem badań jest zarówno doktryna ekonomii komunii i jej znaczenie ekonomiczne, jak też jej wpływ na zmiany kultury organizacyjnej w przedsiębiorstwach oraz relacje w wymiarze społecznym, antropologicznym, kulturowym, a także duchowym.W artykule zaprezentowano ideę ekonomii komunii i jej realizację w praktyce. Postawiono tezę o społecznym wymiarze ekonomii komunii i jej związku z ekonomią społeczną. Przedstawione zasady realizowane w przedsiębiorstwach ekonomii komunii jako elementy nowej kultury organizacyjnej stanowią argument za udowodnieniem postawionej tezy.
• Object availability:
  free access
• Date:
  2011.07.05
• Type:
  info:eu-repo/semantics/article;
  info:eu-repo/semantics/publishedVersion
• Language:
  Polish
• Source:
  Acta Universitatis Nicolai Copernici Ekonomia; Tom 42 (2011); 51-68;
  2392-1269;
  2080-0339
• Format:
  application/pdf
• Publisher:
  Uniwersytet Mikołaja Kopernika w Toruniu
• Relation: https://apcz.umk.pl/AUNC_EKON/article/view/AUNC_ECON.2011.004/4013
• Subject:
  economy of communion;
  organizational culture;
  organizational climate;
  civil economy;
  ekonomia komunii;
  kultura organizacyjna;
  klimat organizacyjny;
  ekonomia społeczna
• Identifier: https://apcz.umk.pl/AUNC_EKON/article/view/AUNC_ECON.2011.004
• Data provider:
  Akademicka Platforma Czasopism
• Can I use it?:
  seek permission
• Type:
  text