Description

• Title:
  La responsabilité de l’employeur sur le fondement du Code civil en cas de licenciement abusif
• Creator:
  Makowski, Dariusz
• Contributor:
  Hajn, Zbigniew;
  Skupień, Dagmara;
  Université de Łódź;
  Docteur en droit, Chaire de droit du travail, Faculté de droit et d’administration de l’Université de Łódź.;
  Zasada, Jarosław
• Description:
  D’après l’interprétation constante des dispositions citées ci-dessus, le Code du travail réglemente les prestations dues au salarié abusivement licencié de façon autonome et intégrale. La limitation du montant de ces prestations est le plus souvent justifiée par la spécificité de la relation d’emploi et la nécessité d’équilibrer les intérêts mutuels. On admet que la réalisation du droit de réparation du préjudice dont un salarié dispose devrait être dans ce cas relativement simple et fiable. Il en résulte que le préjudice causé par le licenciement irrégulier est réparé en dépassant parfois le montant de ce préjudice mais parfois il n’est réparé que partiellement. Dans le cas de la rémunération pour la période sans emploi, on ajoute que l’absence du montant de cette prestation pourrait affaiblir la motivation du salarié à rechercher un nouvel emploi.;
  Udostępnienie publikacji Wydawnictwa Uniwersytetu Łódzkiego finansowane w ramach projektu „Doskonałość naukowa kluczem do doskonałości kształcenia”. Projekt realizowany jest ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój; nr umowy: POWER.03.05.00-00-Z092/17-00. Publication co-financée par l’Association Henri Capitant des amis de la culture juridique française.
• Dostępność obiektu:
  free access
• Rights:
  © Copyright by Université de Łódź, Łódź 2016;
  http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0 ;
  Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 Międzynarodowe
• Data:
  2021.09.20;
  2016
• Type:
  Book chapter
• Język:
  French
• Format:
  application/pdf;
  image/jpeg
• Publisher:
  Wydawnictwo Uniwersytetu Łódzkiego
• Relation:
  Hajn Z., Skupień D. (red.), La responsabilité civile en France et en Pologne, Wydawnictwo Uniwersytetu Łódzkiego, Łódź 2016;
• Subject:
  responsabilité de l’employeur;
  Code civil;
  licenciement abusif
• Identifier:
  Makowski D., La responsabilité de l’employeur sur le fondement du Code civil en cas de licenciement abusif, [w:] La responsabilité civile en France et en Pologne, Hajn Z., Skupień D. (red.), Wydawnictwo Uniwersytetu Łódzkiego, Łódź 2016, s. 183-207, DOI: 10.18778/8088-047-4.12;
  978-83-8088-047-4;
  http://hdl.handle.net/11089/39109 ;
  978-83-8088-048-1;
  10.18778/8088-047-4.12
• Dostawca danych:
  Repozytorium Uniwersytetu Łódzkiego
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• Rodzaj zawartości:
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